Відданість лідера

Хочу поділитися одним з висновків, до якого дійшли учасники останнього тренінгу, присвяченого лідерству та змінам.

Чим більше часу менеджери проводять спілкуючись, роз’яснюючи деталі і ведучи відверті розмови з підлеглими та колегами про те, що має бути зроблено, про труднощі, з якими стикається бізнес,
тим менше починають важити різні політики, процедуру та узгодження. Особливо якщо вони не є досконалими.

Лідер власною відданістю заробляє відданість інших.